În urma publicării, în data de 7 mai 2025, a articolului intitulat „Centrala Cernavodă sub Burduja, Ovidiu Nae și Costin Antonie – performanțe rușinoase, incompetență răsplătită cu zeci de mii de euro lunar” doamna Silvia Nae, angajată în cadrul Nuclearelectrica și fiica fostului director general Ovidiu Nae, a transmis un drept la replică.

Conform obligațiilor prevăzute de Legea nr. 544/2001 privind liberul acces la informațiile de interes public, precum și în virtutea principiilor de echilibru și echitate editorială, publicăm fragmentul relevant din dreptul la replică primit.

Menționăm că anumite pasaje nu sunt publicate întrucât conțin formulări incompatibile cu standardele legale și editoriale privind limbajul și conduita în spațiul public.

„Sunt Silvia Nae și mi-ar plăcea să câștig acei aproape 3000 de euro despre care scrieți pe site-ul vostru. Salariul meu la data de astăzi, la valoarea euro de 5,06 lei, este exact 1126,86 euro. Exact la fel ca al tuturor celorlalți colegi pe care îi am pe poziția pe care mă situez și eu, după ce am fost angajată printr-un program de internship de 4 luni cu alți 30 de colegi. Iar să spui că cele două sume sunt vreun pic comparabile e ca și cum ai zice că dacă ai doar 1,13 lei pentru o pâine care costă 3 lei, doamna de la magazin îți va da pâinea cu banii pe care îi ai pentru că e același lucru.”

Precizăm că publicația noastră își asumă răspunderea editorială exclusiv asupra conținutului propriu și publică acest drept la replică fără a valida conținutul factual al afirmațiilor făcute, conform practicilor jurnalistice și reglementărilor în vigoare.

Nota redacției:

Apreciem gestul de transparență al doamnei Silvia Nae în clarificarea aspectelor legate de propriul salariu în cadrul SNN.

În același spirit, considerăm că ar fi un semn de responsabilitate publică dacă și părinții acesteia, domnii Ovidiu Nae (fost director general SNN) și Carmen Nae (fost director economic adjunct al CNE Cernavodă), ar furniza fluturașii de salariu și/sau pensie, venituri ce provin din funcții publice de conducere într-o companie de stat și care, potrivit legii, sunt de interes public.

Menționăm că, potrivit informațiilor disponibile în spațiul public, este posibil ca aceste venituri să fie în prezent cumulate (salariu + pensie), ceea ce face cu atât mai relevantă clarificarea acestora în beneficiul unei informări corecte a opiniei publice.